Proceso selectivo para la cobertura de puestos de Cantante de Coro de la OCNE

📌 Características del/de los puesto/s

• Cantante de Coro — hasta 30 candidatos/as por especialidad (Relación de Personas Candidatas) — Grupo profesional M3 (IV Convenio Único AGE)
• Acceso: audición
• Tipo de personal: laboral temporal
• Vigencia de la bolsa: 24 meses

Especialidades: Soprano, Contralto, Tenor, Bajo

📚 Titulación requerida

• Título clasificado en el Nivel 3 del Marco Español de Cualificaciones para la Educación Superior o equivalentes.

🎵 Sistema selectivo

• Audición (3 ejercicios) — cada ejercicio se califica de 0 a 10; puntuación mínima por ejercicio fijada por el Tribunal:
  • Ejercicio 1: cantar un aria de oratorio de libre elección (el Tribunal puede requerir además un aria de ópera).
  • Ejercicio 2: interpretación de fragmentos corales: 
    • J.S. Bach: Misa en si menor BWV 232 (tramos según cuerda). 
    • L. van Beethoven: Missa solemnis, Credo (pasajes indicados). 
    • B. Britten: War Requiem, “Libera me” (Soprano/Contralto/Tenor). 
    • A. Schönberg: Friede auf Erden, Op. 13 (solo Bajos; tramos indicados).
  • Ejercicio 3: lectura a primera vista propuesta por la dirección artística del CNE.
  • Desempates: mayor puntuación en el 3.º ejercicio; si persiste, prueba adicional. Las plazas pueden quedar desiertas.

📂 Funcionamiento de la bolsa de empleo

• Gestión por la Subdirección General de Personal del INAEM en coordinación con la Gerencia de la Orquesta y Coro Nacionales de España.
• Carácter rotatorio: tras contratar a la última persona de la lista, se reinicia mientras dure la vigencia.
• Llamamientos por teléfono y/o correo electrónico (hasta 3 intentos en horas distintas en el día). Plazo de respuesta: 2 días hábiles; sin respuesta, “no localizada”.
• Orden de prelación: riguroso según puntuación. Tras acumular 6 meses trabajados (en uno o varios contratos), la persona pasa al último puesto de la relación.
• Causas de exclusión: rechazo injustificado de oferta o baja voluntaria; no superación del período de prueba; despido; incomparecencia a la formalización (salvo causas justificadas).
• Mantenimiento de puesto en lista (sin pérdida de turno): enfermedad acreditada o fuerza mayor; estar trabajando (sector público o privado); residir en otra provincia (una sola vez).

📝 Presentación de solicitudes

• Plazo: 10 días hábiles desde el día siguiente a la publicación de la convocatoria en el Punto de Acceso General.
• Cómo:
  • Registro electrónico del Ministerio de Cultura
• Tasa: no consta en bases.
• Documentación: modelo de solicitud (Anexo IV); indicar especialidad (Soprano, Contralto, Tenor o Bajo). Si no se autoriza consulta de datos, aportar documentación acreditativa.

🎶 Observaciones adicionales

• Listas de admitidos/excluidos, subsanación (5 días hábiles) y fecha/lugar de audición se publicarán en el Punto de Acceso General, en la sede del Tribunal y en la web de Empleo Público del Ministerio de Cultura.
• Orden de actuación: por la letra “U” (resolución de 28/07/2025; BOE de 01/08/2025).
• Contacto del Tribunal (INAEM): Plaza del Rey, 1 (Madrid); correo: oposiciones@inaem.cultura.gob.es.
• Se puede solicitar pianista acompañante (Anexo V).

Importante: Este es un resumen para facilitar la lectura. Es imprescindible consultar las bases completas oficiales antes de inscribirte.